ШАГ 8:
Спланировать дальнейшее развитие навыков наставничества на 3 месяца
Описание шага
[Что делать] — Составьте план обучения и практики для повышения компетенций наставника с конкретными задачами и сроками.
[Как это работает] — Систематический подход обеспечивает устойчивый рост и профессиональное развитие.
[Ожидаемый результат] — Чёткий план с целями и критериями успеха.
[Критерий готовности] — План включает минимум 5 задач с расписанием и ожидаемыми результатами.
Как выполнить шаг
1) Оцените текущие навыки и опыт.
2) Определите области для улучшения.
3) Подберите обучающие ресурсы и курсы.
4) Запланируйте регулярную практику и анализ.
5) Установите сроки и критерии оценки.
6) Запишите план для контроля прогресса.
7) Начинайте реализацию и отслеживайте результаты.
Частые ошибки
1. Отсутствие конкретики в планировании.
2. Нереалистичные цели и сроки.
3. Недостаток регулярности в практике.
4. Отсутствие оценки прогресса.
Полезные инструменты
Планировщики, заметки, обучающие платформы
🎯 Цель с этим шагом
Отработайте навык наставника, проведя 10 индивидуальных консультаций с коллегами за 3 месяца.
Подробнее о цели →