ШАГ 5:
Собрать и проанализировать обратную связь от коллег по мотивационным сообщениям
Описание шага
[Что делать] — запросите мнения коллег о влиянии мотивационных сообщений на их настроение и работу.
[Как это работает] — обратная связь поможет оценить эффективность и скорректировать дальнейшие коммуникации.
[Ожидаемый результат] — получено не менее 10 отзывов с конкретными комментариями.
[Критерий готовности] — собраны и систематизированы отзывы, подготовлен вывод о результатах.
Как выполнить шаг
1) Отправьте короткий опрос или вопросы в чат.
2) Поощряйте честность и конкретику.
3) Соберите и систематизируйте ответы.
4) Проанализируйте данные на предмет положительного влияния.
5) Обсудите результаты с заинтересованными.
6) Сделайте выводы для улучшения дальнейшей коммуникации.
7) Запланируйте новые шаги при необходимости.
Частые ошибки
1. Не запрашивают обратную связь, теряя возможность улучшения.
2. Вопросы слишком общие или непонятные.
3. Не реагируют на полученные отзывы.
4. Игнорируют негативные комментарии, не разбираясь в причинах.
Полезные инструменты
Онлайн-опросы, мессенджеры
🎯 Цель с этим шагом
Отправь 20 персональных мотивационных сообщений коллегам за 2 месяца для укрепления отношений и поддержки.
Подробнее о цели →