ШАГ 6:
Проводить регулярные осознанные разговоры с коллегами и записывать результаты
Описание шага
[Что делать] — В течение 7 недель регулярно проводи запланированные разговоры, фиксируя свои впечатления и обратную связь.
[Как это работает] — Записи помогают отслеживать прогресс и улучшать навыки поддержки.
[Ожидаемый результат] — Разговоры проведены, формируется навык эффективной поддержки.
[Критерий готовности] — Записи по каждому разговору сделаны и проанализированы.
Как выполнить шаг
1) Следуй расписанию встреч.
2) Поддерживай активное слушание и эмпатию.
3) После каждого разговора записывай впечатления и обратную связь.
4) Анализируй записи для выявления сильных и слабых сторон.
5) Корректируй подход при необходимости.
6) Делись успехами с коллегами.
7) Продолжай развивать навыки поддержки.
Частые ошибки
1. Отсутствие записей: Без анализа сложно улучшать навыки.
2. Поверхностное общение: Важно быть искренним и внимательным.
3. Пренебрежение обратной связью: Не учитывая мнение коллег, можно ухудшить отношения.
4. Несоблюдение расписания: Регулярность — ключ к успеху.
Полезные инструменты
Дневник, заметки, календарь
🎯 Цель с этим шагом
Проведи 12 осознанных разговоров с коллегами за 2 месяца, чтобы повысить навыки поддержки и улучшить рабочие отношения.
Подробнее о цели →