ШАГ 6:
Провести вторую и последующие утренние встречи по обновлённому формату
Описание шага
[Что делать] — организуйте регулярные утренние встречи с коллегами с учётом полученной обратной связи.
[Как это работает] — постоянство и адаптация формата укрепляют командные связи и повышают вовлечённость.
[Ожидаемый результат] — проведено не менее 5 дополнительных встреч с активным участием.
[Критерий готовности] — суммарно проведено 6 встреч, каждая с участием минимум 4 коллег, длительностью 30-60 минут.
Как выполнить шаг
1) Определите расписание встреч (1-2 раза в неделю).
2) Подготовьте темы с учётом интересов команды.
3) Проводите встречи по расписанию, поддерживая дружественную атмосферу.
4) Продолжайте собирать краткую обратную связь после каждой встречи.
5) При необходимости корректируйте формат.
6) Отмечайте успехи и прогресс команды.
7) Завершите цикл встреч с итоговым обсуждением результатов.
Частые ошибки
1. Несистематичность встреч: пропуски снижают интерес и эффективность.
2. Игнорирование изменений: не адаптируют формат под команду.
3. Отсутствие вовлечённости: не стимулируют активное участие.
4. Перегрузка темами: делают встречи слишком длинными или сложными.
Полезные инструменты
Календарь, чат, заметки
🎯 Цель с этим шагом
Проведи 6 утренних встреч с коллегами за месяц, чтобы улучшить коммуникацию и рабочую атмосферу.
Подробнее о цели →