ШАГ 4:
Провести первую обучающую встречу по выбранному навыку
Описание шага
[Что делать] — организуй и проведи первую встречу с коллегами, расскажи о навыке и предложи практические задания.
[Как это работает] — живое обсуждение и практика помогают усвоить материал и мотивируют к дальнейшему развитию.
[Ожидаемый результат] — участники познакомились с навыком и выполнили первые задания.
[Критерий готовности] — встреча длилась минимум 1 час, выполнены первые практические задания участниками.
Как выполнить шаг
1) Подготовь помещение или онлайн-платформу для встречи.
2) Приветствуй участников и озвучь цели встречи.
3) Расскажи теоретическую часть по навыку.
4) Проведи практическую часть с заданиями.
5) Обсуди вопросы и проблемы участников.
6) Подведи итоги и договорись о следующих шагах.
7) Запиши обратную связь для улучшения последующих встреч.
Частые ошибки
1. Односторонняя подача материала: Отсутствие интерактива снижает вовлечённость.
2. Недостаточное время на практику: Теория без практики малоэффективна.
3. Игнорирование вопросов участников: Это снижает понимание и мотивацию.
4. Плохая организация времени: Встреча может затянуться или пройти слишком быстро.
Полезные инструменты
Видеоконференцсвязь, презентации, заметки
🎯 Цель с этим шагом
Повышай квалификацию, осваивая 3 профессиональных навыка совместно с коллегами за 3 месяца.
Подробнее о цели →