ШАГ 12:
Проанализировать все 15 переговоров и составить итоговый отчёт с выводами
Описание шага
[Что делать] Подробно изучить записи и заметки всех встреч, выявить динамику и сделать выводы для дальнейшего развития.
[Как это работает] Итоговый анализ помогает увидеть прогресс и поставить новые цели.
[Ожидаемый результат] Документ с подробным разбором и планом дальнейших действий.
[Критерий готовности] Отчёт составлен, содержит минимум 10 пунктов с анализом и рекомендациями.
Как выполнить шаг
1) Собрать все материалы и заметки по 15 переговорам.
2) Выделить ключевые моменты успехов и проблем.
3) Определить динамику развития навыков.
4) Сформулировать рекомендации и план для следующего этапа.
5) Оформить отчёт в удобном формате.
6) Поделиться результатами с наставником или коллегой для обратной связи.
Частые ошибки
1. Слишком общий анализ: мало полезной информации.
2. Оценка только негативных моментов: снижает мотивацию.
3. Отсутствие планов на будущее: прогресс останавливается.
4. Нефиксирование результатов: сложно отслеживать развитие.
Полезные инструменты
Текстовый редактор, таблицы, заметки
🎯 Цель с этим шагом
Научитесь системно готовиться и анализировать 15 деловых переговоров за 2 месяца, чтобы повысить результативность и уверенность.
Подробнее о цели →