ШАГ 3:
Отправить первые 5 мотивационных сообщений коллегам
Описание шага
[Что делать] — напишите и отправьте первые 5 персональных мотивационных сообщений, используя шаблоны и персонализацию.
[Как это работает] — первые сообщения создают позитивный фон и показывают вашу инициативу.
[Ожидаемый результат] — отправлено 5 сообщений, получены первые ответы.
[Критерий готовности] — 5 сообщений доставлены, минимум 2 ответа от коллег.
Как выполнить шаг
1) Выберите 5 коллег из списка.
2) Подберите подходящий шаблон и персонализируйте текст.
3) Отправьте сообщение через удобный канал (мессенджер, email).
4) Следите за реакцией и отвечайте при необходимости.
5) Запишите результаты и реакции.
6) Продолжайте планировать следующие сообщения.
7) Анализируйте эффективность и корректируйте подход.
Частые ошибки
1. Отправка одинаковых сообщений без персонализации.
2. Игнорирование реакции коллег.
3. Задержка с отправкой после подготовки.
4. Слишком частое или редкое общение, не соответствующее ситуации.
Полезные инструменты
Мессенджеры, email
🎯 Цель с этим шагом
Отправь 20 персональных мотивационных сообщений коллегам за 2 месяца для укрепления отношений и поддержки.
Подробнее о цели →