ШАГ 5:
Освоить навыки конструктивной обратной связи с учётом эмоций
Описание шага
[Что делать] — Научитесь давать и принимать обратную связь, учитывая эмоциональное состояние собеседника.
[Как это работает] — Эмоционально грамотная обратная связь снижает сопротивление и усиливает мотивацию.
[Ожидаемый результат] — Повышение эффективности коммуникаций и укрепление отношений.
[Критерий готовности] — Проведены минимум 5 сессий обратной связи с применением эмоциональных техник за месяц.
Как выполнить шаг
1) Изучите принципы эмоционально грамотной обратной связи.
2) Практикуйте формулировки с учетом чувств собеседника.
3) Выбирайте подходящее время и место для бесед.
4) Следите за своей и чужой эмоциональной реакцией.
5) Анализируйте результаты и корректируйте подход.
6) Фиксируйте успехи и сложности для развития навыка.
Частые ошибки
1. Игнорирование эмоций собеседника, что приводит к конфликтам.
2. Излишняя критика без поддержки снижает мотивацию.
3. Персонализация проблем: важно обсуждать поведение, а не личность.
4. Отсутствие подготовки к беседе снижает её эффективность.
🎯 Цель с этим шагом
Научитесь лучше понимать эмоции и мотивы коллег, улучшая коммуникацию и атмосферу в команде за 90 дней.
Подробнее о цели →