ШАГ 1:
Изучить требования и описание вакансии за 30 минут
Описание шага
[Что делать] — Внимательно прочитайте описание вакансии, выделите ключевые требования и пожелания работодателя.
[Как это работает] — Понимание требований позволит сделать письмо более релевантным и точным.
[Ожидаемый результат] — Заметки с основными требованиями и пожеланиями к кандидату.
[Критерий готовности] — Шаг выполнен, когда есть оформленные ключевые требования для каждой вакансии.
Как выполнить шаг
1) Откройте страницу вакансии.
2) Прочитайте внимательно все разделы.
3) Выпишите ключевые навыки, обязанности и требования.
4) Отметьте моменты, которые соответствуют вашему опыту.
5) Сохраните заметки для использования при написании письма.
6) Повторите для всех пяти вакансий.
7) Перейдите к разработке структуры письма.
Частые ошибки
1. Пропуск части описания вакансии, что ведет к неверной подаче.
2. Игнорирование требований работодателя.
3. Не фиксирование ключевых моментов письменно.
4. Отсутствие повторной проверки информации.
Полезные инструменты
Заметки, текстовый редактор
🎯 Цель с этим шагом
Создайте персонализированные сопроводительные письма для 5 вакансий за 3 недели, повысив шансы на отклик.
Подробнее о цели →